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来年春色更宜人——在海南调研侧记

发布日期:2021-09-28 17:14   来源:未知   阅读:

  4月16日,中共中央政治局委员、全国人大常委会副委员长、中华全国总工会主席,深入海南一汽海马汽车有限公司车间调研。 中工网记者 王娇萍 赖志凯 摄

  4月13日至17日,中共中央政治局委员、全国人大常委会副委员长、中华全国总工会主席到海南调研并出席“中国-东盟国家工会领导人研讨会”。

  几天来,和随行的全总副主席、书记处孙春兰一行,先后来到三亚、万宁、琼海、海口等地,下农场、入企业、进车间、上码头,走访困难职工帮扶中心、经济开发区,看望劳动模范,慰问困难职工和农民工,并与当地党政工领导和职工群众座谈,了解情况、倾听意见、探讨对策,给正在积极应对金融危机、努力推动经济平稳较快发展的海南广大职工群众带去了党中央的关怀与问候,进一步提振大家战胜困难的信心,坚定走中国特色社会主义发展道路的理想信念。

  应对国际金融危机、促进经济平稳较快发展,是今年我国经济工作的首要任务。然而,面对进出口下滑、工业生产放缓等困难和挑战,怎样才能有效应对?对此高度关注。

  4月13日下午,在出席“中国-东盟国家工会领导人研讨会”时,利用会议间隙来到地处三亚市东部的国营南田农场。

  南田农场创建于1952年,历史上为国家作出过积极贡献,但至上世纪80年代末,则一度沦为全国十大贫困农场之一。所幸的是,从1992年起,农场领导带领广大职工锐意改革创新,大胆调整产业结构,大力发展自营经济,终于闯出一条以芒果种植等产业品牌致富的路子。2008年,4138名在职职工劳均收入36179元,比1992年的1873元增长了18.2倍,全场有4000多户职工家庭盖起了被喻为“芒果楼”的小别墅。

  碧绿的芒果园里,各式品种的芒果缀满枝条,一幢浅色别墅掩映其间……在黎族职工董进丰的庄园里,一边兴致勃勃地参观,一边与大家亲切地交谈。了解到董进丰早在1993年就带头承包了26亩地种植芒果,目前每亩产值逾万元,全家6口人一年收入达到20多万元时,十分高兴。他说,坚持改革是加快发展的必由之路。这些年农场发展遇到不少困难,但越是困难,越要坚持改革,根据市场规律调整结构,通过科学技术改良品种,努力走出一条像南田农场这样的发展新路。

  还充分肯定了南田农场利用自身优势、发挥产业工人的示范作用,与相邻的陵水、保亭两个国家级贫困县结成科技扶贫对子,带动周边群众一起发展、共同致富的做法,认为这体现了国有企业切实履行社会责任的风范,并为促进农场与周边群众的和谐与增进民族团结创造了有益经验。

  一汽海马汽车有限公司是国家定点的乘用车重点生产企业,多年来坚持在开放中合作、在合作中学习、在学习中自主“三步走”战略,趟出一条自主品牌发展之路,目前已经开发出多个系列具有完全知识产权的汽车产品。

  15日上午,冒雨来到这里。在总装车间、在发动机装配生产线、在样品展示室,他不时与企业负责人探讨曲轴锻造工艺、缸口珩磨技术等汽车生产专业问题,并详细了解企业应对危机和生产经营情况。得知海马汽车尽管也受到金融危机的冲击,但根据汽车产业调整和振兴规划,及时进行改革,努力在小排量汽车生产上找机遇、拓市场,全厂上下信心十足,表示欣慰,并对企业不仅承诺“不裁员、不减薪”,还新招用300多名技校生的做法大加赞赏。

  洋浦经济开发区是国务院1992年批准设立的国家级经济开发区,由于种种原因,曾一度出现停滞。2004年,开发区实施了政府主导的开发模式,很快进入健康发展轨道,工业总产值、税收、地方财政收入等连年大幅递增。

  1994年曾经到过这里,当年洋浦“仅一个万吨级码头、停着一艘船”的荒凉寂寥令他难忘。16日下午,专程前往这个让他心里一直牵挂的开发区。

  开发区建有拥有16套炼油化工生产装置、原油加工能力达到800万吨/年的国际先进水平的新型炼化企业——中石化海南炼油化工有限公司;使用世界上最大、最先进、最环保的单一制浆生产线,坚持林浆纸一体化整合发展模式的世界一流造纸企业——海南金海浆纸业有限公司;充分利用“水深、避风、回淤量少”的先天优势,建造了多个泊位的现代化港口——洋浦港……走进企业、登上码头,看着眼前一派充满生机和活力的生产建设景象,非常激动,“洋浦的发展,让我们对海南的前景更加充满信心。”

  “今朝困难终将去,来年春色更宜人。”一路上,多次表示,挑战和机遇从来都是并存的,在一定条件下也是可以相互转化的,关键要以积极的态度来对待。困难面前,只要始终充满信心、坚定理想信念,就能抓住国际金融危机带来的加快发展方式转变和结构调整的机遇,发挥自身优势,为更长时期又好又快发展打下坚实基础,迎来更加美好的前景。

  真心实意地尊重职工、依靠职工,切实发扬职工群众的主人翁精神,没有克服不了的困难

  当前,不断深化和蔓延的国际金融危机对实体经济的影响日益显现,并给广大职工的利益实现造成了冲击。在这样的形势下,如何使作为经济建设主力军的广大职工认清形势、振奋精神,进而团结起来、凝聚力量?

  调研中,一直与孙春兰等工会干部就此进行探讨。他说,在我们国家,企业和职工既是矛盾统一体,更是利益共同体,只有促进企业发展,才能从根本上维护职工的合法权益,只有发挥好职工的主动性创造性,才能使企业战胜困难、不断发展壮大。“因此,工会要发挥优势和作用,维护职工合法权益,促进劳动关系和谐,团结动员广大职工以主人翁的姿态为应对挑战而努力奋斗。”

  海南椰树集团是海南省依靠改革摆脱困境的知名国有企业,面对国际金融危机的冲击,企业在全厂职工的支持下,及时调整决策,通过以销定产、节约开支等措施有效化解危机。今年一季度,企业生产、销售、利税依然保持增长势头。

  16日上午,来到这里调研。在贴管机前,与女工王印聊了起来:每月工资多少?社保都上了吗?住房有没有问题……王印回答说,每个月工资1000多元,社保齐全,几年前就住上了企业改建的公寓套房,总体上挺满意的。

  “我们的今年目标是实现”五保“,即保销量增长8%,保利润增长8%,保集团6200名员工和相关行业1万人不下岗,保不裁员,保不减薪。”在一旁的董事长王光兴汇报说,椰树集团最大的信心源于多年来坚持全心全意依靠职工办企业形成的科学、民主决策机制,源于广大职工的主人翁责任感和同心协力。

  赞许地笑了,他拉着王光兴的手说,劳动密集型企业在吸纳就业中作用很大,希望你们发扬优良传统,依靠职工把企业办得更好,并为促进解决就业作出积极贡献。

  中国热带农业科学院香料饮料研究所因其下属的兴隆热带植物园而著称,其实,这个科研工作者云集的单位在开展企事业民主管理方面也很“出名”,曾经在全省政务公开评比中荣获第一名。更重要的是,由于研究所坚持民主决策、问计于职工,有效激发了大家的工作激情。目前,研究所在编职工100来人,依托农业科技成果转化壮大自身、服务社会,不仅每年上缴税收400多万元,还为周边群众提供600多个工作岗位,取得良好的经济和社会效益。

  调研中,还了解到许多依靠职工办企业、共同应对危机的动人事例。如海南正红科技发展公司、儋州市珠联食品厂等一批受危机冲击较大的企业,不但不减员、不降薪,反而逆境而上,新招录员工;海航集团在下属的航空、机场、旅业、置业等八大产业都受到了危机的影响,面临严峻的资金压力和生存危机的形势下,作出了管理层按30%-50%的幅度降薪,而月收入在3000元以下的普通职工不降薪的决定……对于这些企业的做法,给予充分肯定,他感慨地说,不论何种类型和所有制性质的企事业单位,只要真心实意地尊重职工、依靠职工,切实发扬职工群众的主人翁精神,没有克服不了的困难。

  连日来,每到一家企业,都要为企业经营者打气鼓劲,同时强调,“办好企业要坚持全心全意依靠工人阶级的方针,应对挑战、克服困难更需要激发职工群众的创造活力和劳动热情,充分发挥工人阶级的主力军作用”。他特意叮嘱陪同调研的工会干部们:构建和谐劳动关系,工会要注意调动企业和职工双方的积极性,特别要把职工紧密动员和团结起来,以主人翁的姿态为企业发展献计出力。

  17日上午,还专门在住地会见了30位全国劳模代表,与大家亲切交谈并合影留念。他深情地说,劳模是劳动群众的杰出代表,劳模精神是国家宝贵的精神财富。今年我们要迎来新中国成立60周年,国家建设和社会发展进步取得的辉煌成就,无不凝结着广大劳模的奉献和汗水。站在新的历史起点上,特别是当前受国际金融危机影响经济发展遇到暂时困难时,更需要大力弘扬劳模精神,引导带动广大职工坚定信心、振奋精神,勇担责任、共克时艰,为企业和经济发展贡献智慧和力量。

  有关信息显示,我国经济出现企稳回暖迹象,这固然令人欢欣鼓舞,但要彻底走出经济低谷并非易事。那么,国际金融危机影响下的职工生产生活情况怎样?工会如何推动中央一系列着力保障和改善民生的政策措施落到实处,切实帮扶困难职工?

  “工会的帮助大了,没有帮扶中心,我可能都挺不下去。” 谭玉香如数家珍地说,118开奖每月可以到帮扶中心领到油、米、面,逢年过节还有额外的救助金,去年孩子上大学,“金秋助学”一下子就给了2000元……原来,谭玉香爱人无业,又不幸在去年患脑梗塞瘫痪在床,孩子刚上大学,全家就靠她一人每月600多元的工资维持生活,十分困难。

  “党中央、国务院十分关心困难职工和群众的生产生活问题,相信在各级党委、政府的重视和工会组织的努力下,你的生活一定会好起来。” 叮嘱谭玉香一定要充满信心,乐观面对暂时的困难。

  在职业介绍窗口,今年59岁的下岗职工孙赵达一笔一画地为大学毕业后还没找到工作的儿子填写就业申请表,“这是我们全家最闹心的事!”

  听了老赵这番话,语重心长地对大家说,就业问题不仅关系到职工的生计和尊严,还关系到劳动关系和谐与社会稳定。因此,解决就业问题是当前解决民生问题的最重要的工作。“尤其要重视解决困难职工子女特别是大学生就业问题,因为解决一个困难职工子女大学生就业,就解决了一个困难家庭的生活困难。”

  针对近年来就业形势严峻,特别是去年以来就业压力持续加大的实际,三亚市总工会加大以创业带动就业工作力度,从2007年起,利用市政府拨给的100万元对困难职工自主创业开展无息小额贷款,两年来已扶持65名下岗职工,带动了400多户零就业家庭实现再就业。

  了解到这一信息,很高兴。“深化工会促进创业带动就业行动,是推动中央保障和改善民生政策措施落到实处的着力点,各级工会一定要立足特色、发挥优势,在促进就业中更好地发挥作用。”

  调研中,与海南省各级工会干部座谈,了解情况,先后听取海南省总工会、海南省农垦工会、海口市总工会以及海航集团等工作汇报和建议,并发表了重要讲话。他对海南省各级工会从海南实际出发,在开展建功立业活动、发展和谐劳动关系、加大帮扶力度、加强工会自身建设等方面积极探索,特别是今年通过开展工会“企业年”活动,初步形成了工会干部联系服务企业的工作网络;积极开展“共同约定行动”,实施“应对危机保增长,海南工会有行动”活动,推动职工和企业之间形成“双关爱”、“双善待”、“双依靠”新型关系等工作给予肯定。指出,国际金融危机对我国职工劳动经济权益等带来了冲击,对我们做好当前形势下的工会工作也提出了不少新的课题。各级工会要组织广大职工认真学习、正确领会中央有关精神,既要清醒地看到经济发展面临的严重困难和严峻挑战,又要充分认识逆境中蕴含的重大机遇和有利条件,进一步坚定战胜各种困难和风险的信心,坚定走中国特色社会主义道路的决心。

  强调,越是在经济困难的时候,越要着力保障和改善民生。各级工会一定要把保增长、扩内需、调结构同重民生、促和谐紧密结合起来,督促企业采取“稳员增效”的积极措施,推动政府落实更加积极的就业政策,深化工会促进创业带动就业行动,高度关注和积极帮助困难职工子女特别是大学生就业,坚定不移地推动《劳动合同法》贯彻实施,切实推动解决广大职工最关心、最直接、最现实的利益问题,团结动员广大职工为应对国际金融危机、促进经济平稳较快发展作出更大贡献。



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